Heathrow üksikisikute ja kohaliku kogukonna saavutuste tähistamiseks on korraldatud 14. iga-aastane akadeemia auhindade jagamise tseremoonia. Üritus autasustas neljapäeval Stockley Parki golfiklubis silmapaistvaid praktikante, mentoreid ja kohalikku aasta tööandjat.
Heathrow akadeemia õpipoisid 108 tähistasid oma lõpetamist stiilselt koos meelelahutajate ja spetsiaalse külalisesineja Bonita Norrisega, kes jagas oma inspireerivat lugu maailma noorima inimesena Everestile ronimiseks ja põhjapoolusele jõudmiseks. Spetsiaalne õnnitlus saadeti ka Rt Hon The Lord Blunkettilt videosõnumi kaudu, rõõmustades publikuliikmeid.
Sel aastal on 66 protsenti lõpetajatest viiest lennujaamale lähimast linnakust: Hounslow, Hillingdon, Ealing, Spelthorne ja Slough. Õhtujuhid, Heathrow tegevjuht John Holland-Kaye ja inimeste peadirektor Paula Stannett autasustasid viite reisi-, kaubaveo-, jaekaubandus- ja külalislahkuse alal lõpetajat, kes pälvisid õppurite erilise tunnustuse. Võitjad, kelle valis välja Heathrow Akadeemia juhtide kogu, näitasid kõik üles silmapaistvat pühendumust tööle ja on õppepraktika programmis silma paistnud.
Auhinna „Mentori eritunnustus” sai Praveen Denzil Travelexist, kuna ta õppis õpipoiste edukuse ja motivatsiooni tagamiseks üle ja välja. „Aasta tööandja“ läks inseneriteenuste spetsialistidele Dyerile ja Butlerile, kes võtsid vastu akadeemia kontseptsiooni, et toetada ja rakendada nende edukate inimeste plaani Heathrow's. Samuti õnnitleti selle kategooria teise koha saanud ettevõtet World Duty Free.
Heathrow tegevjuht John Holland-Kaye ütles:
„Meie inimesed on meie suurim vara ja investeerimine koolitusvõimalustesse, mis toetavad kolleege edukalt täiendõppes ja nende parimatena, on meie edu peamine roll Ühendkuningriigi juhtiva lennujaamana. Heathrow'i akadeemia pakub meie kohalikule kogukonnale mitmesuguseid kursusi ja tugiteenuseid, mis tagavad, et oleme varustatud tugeva ja andeka tööjõuga juba tulevikus ja eriti oluline, kui avame kolmanda lennuraja aastal 2026. "
See iga-aastane üritus tähistab kõiki lõpetajaid, kes on viimase aasta jooksul õpipoisiõppe lõpetanud, tulevikku mõtlevatele tööandjatele, kes tunnustavad õpipoisiõppe ja õpipoisiõppe hämmastavat panust oma ettevõttesse, ning mentoritele, kes veedavad suure osa oma ajast oma töö toetamiseks. kolleegid, kes kasutavad seda suurepärast võimalust õppida ja areneda.
Alates 2004. aastast on Heathrow Akadeemia pakutavatest võimalustest õppida uusi oskusi ja tööle asuda tublisti üle 7,000 inimese, tuhanded kandidaadid on lennujaamas leidnud uue karjääri. Heathrow on pärast akadeemia käivitamist panustanud siiani üle 13,500,000 XNUMX XNUMX naela.
Uudised tulevad Heathrow elupalga akrediteerimise aastapäeva kannul, mis on märkimisväärne verstapost lennujaama jätkusuutliku kasvu pikaajalises plaanis. Sel nädalal kutsus lennujaam rohkem ettevõtteid üles tunnistama, et edukad ettevõtted on üles ehitatud kolleegidesse investeerimisele. Heathrow avaldab peagi tegevuskava selle kohta, kuidas see toimib lennujaama otseselt seotud tarneahelaga, tagamaks, et nad tagaksid töötajatele ka elupalga maksmise 2020. aasta lõpuks.
2018. aasta võitjad:
• Õpipoisi eriline tunnustus - silmapaistev kohustus: Scott Walters, Heathrow Airport Ltd
• Õpipoisi eritunnustus - väljakutsetest ülesaamine: Jason O'Keeffe, segaveoteenused
• Õpipoisi eriline tunnustus - silmapaistev kvaliteet: Naomi Morris, maailma tollimaksuvaba rühm
• Õpipoisi eritunnustus – võimaluste maksimumkasutamine: Samit Saini, Heathrow Airport Ltd
• Individuaalne eriline tunnustus - võimaluse maksimaalne kasutamine: Carlos Nobregas, Accori hotellid
• Mentori eriline tunnustus - kõige toetavam: Parveen Denzil, Travelex
• Aasta tööandja - 2017. aasta teine koht: World Duty Free Group
• Aasta tööandja - 2017. aasta võitja: Dyer & Butler
